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РУС
Settore · Executive assessment

Assessment per C-Suite
e ruoli senior critici.

Per le posizioni che contano davvero, il colloquio non basta. Il report ELI Elite analizza vettori motivazionali profondi, shadow risk e stile di leadership.

Valuta il metodo →Vedi report ELI
Il report ELI Elite

Il massimo livello di analisi.

Vettori motivazionali
Analisi dei driver motivazionali primari — cosa muove davvero il soggetto. Pattern di validazione, controllo, autonomia, affiliazione.
Shadow Risk
I rischi nascosti che emergono sotto pressione o in fasi di consolidamento. Ciò che funziona nel breve può diventare distruttivo nel medio termine.
Stile di leadership
Come il soggetto esercita il potere, gestisce le risorse umane e prende decisioni sotto incertezza. Struttura narrativa osservata, non auto-percezione.
Matrice di allineamento
Per quali contesti il profilo è strutturalmente adatto — e per quali no. Con indicazione delle condizioni di rischio elevato.
Caso reale · Finance · Milano

Il CFO che sembrava perfetto.

«Avevamo già scelto. Il report ci ha fatto fare un passo indietro. Sei mesi dopo capimmo perché era stato giusto.»

CFO interim · Autonomy Drive 94, Relational Reciprocity 22. Incompatibilità strutturale con board collegiale. Il candidato non fu assunto. Il successivo ha tenure di 3 anni.

Anonimizzato · HR Director, istituto finanziario 400+ dipendenti

Prezzi executive
EXE
Extended
Psicodynamica + correlazioni
€267
ELI
Elite / C-Suite
Vettori + shadow risk + leadership
€445

Il TRY iniziale include il livello ELI completo. Cinque assessment a carico nostro.

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